Náborová strategie 21. století

Reprezentujte značku zaměstnavatele tak, abyste přitáhli talenty do firmy. Jak na nábor v dnešní době? Co funguje? Co už tolik ne? Jak nastavit strategii náboru a celý náborový proces? Proces úspěšného náboru nového kolegy je alchymie. Skládá se z celé řady ingrediencí, které mohou dohromady vytvořit fungující lektvar. Recruiterka roku Zdeňka Krejčíková vám představí své zkušenosti s náborem i svou vlastní strategii výběrového řízení. Odnesete si spoustu nápadů a praktických tipů.
Přínosy účasti na kurzu
Kurz Náborová strategie 21. století Vám pomůže zorientovat se mnohem lépe v dané problematice a zároveň:
- se dozvíte, jak vytvořit moderní strategii náborové komunikace a výběrového procesu
- si zrevidujete vlastní proces náboru a výběrového řízení
- získáte tipy, jak vylepšit nábor a výběrové řízení ve vaší společnosti
Pro koho je kurz určen
Kurz Náborová strategie 21. století je určen především:
- recruiterům, kteří chtějí osvěžit a obnovit své postupy
- personalistům a HR manažerům
- majitelům malých firem a startupů, kde si výběr dělají sami
Program
- 9:00 - 16:30
- Vyplnění LinkedIn profilu
- Společně si ukážeme, jak lze vyplnit LinkedIn profil, aby byl reprezentativní a kandidáti měli zájem o propojení kontaktů s naší osobou.
- Navazování kontaktů
- Začátky jsou těžké. Kolik máte spojení? Jak si rozšířit síť svých kontaktů a dostat se tak k více kandidátům, které můžete oslovit? Projdeme krok po kroku.
- Vyhledávání kandidátů
- Ukážeme si jak používat základní příkazy, díky kterým se dostanete na potenciální kandidáty.
- Obsah zprávy
- Rozebereme, jak napsat poutavou zprávu, která přiměje vybranou osobu přijmout Vaši žádost o propojení kontaktů.
- Oslovení
- Proč se zaměřit na EVP (Employer Value Proposition) a jak ji prodat kandidátům
- Jak oslovení strukturovat
- Definovat si cíle oslovení
- Video oslovení
- Díky novým technologiím si vyzkoušíme, jak vypadá video oslovení v přímém přenosu. Ukážeme si, jak mám prezentovat sebe, pozici i firmu, kterou zastupuji.
- Struktura pracovního inzerátu
- Jak zajistit, aby můj inzerát vynikl v šedi všech ostatních
- Role recruitera ve firmě
- Za co je recruiter zodpovědný?
- Spolupráce s hiring manažery
- Jak je co nejvíce vtáhnout do procesu
- Jak eliminovat co největší počet odmítnutých nabídek
- Neboli jak správně nastavit náborový proces
- Video oslovení
- Díky novým technologiím si vyzkoušíme, jak vypadá video oslovení v přímém přenosu. Ukážeme si, jak mám prezentovat sebe, pozici i firmu, kterou zastupuji.
- Jak pracovat s bývalými zaměstnanci
- Spolupráce s hiring manažery
- Jak je co nejvíce vtáhnout do procesu
- Jak eliminovat co největší počet odmítnutých nabídek
- Neboli jak správně nastavit náborový proces
- Jak pracovat s bývalými zaměstnanci
- I bývalý zaměstnanci jsou nositelé firemní kultury a chodící reklamy na naší společnost
- Vytvoření strategie náboru
- komunikace na sociálních sítích (FB, Instagram, Youtube, LI, ...)
- oslovení
- kariérní stránky
- psaní blogu
- pracovní veletrhy
- pracovní inzeráty
- hodnotící weby (Glassdoor, Atmoskop, Vimvic, ...)
- ambasadoři firmy
Odborný garant
Zdeňka Krejčíková, lektorka, manažerka a bloggerka
- V minulém roce vyhrála Recruitment Academy Awards jako Recruiter roku.
- Možná jste ji již potkali jako řečníka na HR konferencích: HR & Development Forum, Evolve! Summit, HRChallenge či Vývoční konferenci APPS. O své práci a tipech, co v recruitmentu vyzkoušet, se můžete dočíst na jejím blogu.
Ukázat celý text
Termín a místo konání
9. června 2021 (středa) |
Praha 1 Národní 416/37 |
4 990,- bez 21% DPH |
Objednat > |
Cena
4 990,- bez DPH
6 038,- s 21% DPH
Obsaženo v ceně
V ceně kurzu Náborová strategie 21. století je obsaženo:
- získání certifikátu o absolvování
- studijní materiály
- občerstvení
Přihlášení na akci
Na kurz Náborová strategie 21. století se můžete přihlásit následujícím způsobem:
- zvolte vhodný termín a místo kurzu a objednejte v e-shopu portálu NejBusiness.cz
- do 24 hodin obdržíte výzvu k platbě - zálohovou fakturu
- po jejím uhrazení budete obdržíte potvrzení o přihlášení na kurz
- objednejte kurz s dostatečným předstihem - nejlépe alespoň týden předem
- v případě jakýchkoliv dotazů jsme Vám k dispozici každý pracovní den 8-17 hodin:
Pořadatel
Související informace
Pořadatel kurzu si vyhrazuje právo z technických, provozních nebo organizačních důvodů:
- změnit datum konání kurzu nebo ho zrušit bez náhrady
- změnit místo konání kurzu
- změnit lektora
- případně jiné, nepředpokladané změny
Dojde-li ke změnám, budeme Vás informovat:
- pokud Vám změny nebudou vyhovovat, nabídneme Vám jiný termín nebo kurz,
- případně Vám budou vráceny peníze
Ukázat celý text